Google全球逾20個地區員工抗議公司輕縱涉性騷擾高層

Google全球逾20個地區員工抗議公司輕縱涉性騷擾高層
photo credit: AP Photo/Marcio Jose Sanchez/達志影像
我們想讓你知道的是

Google員工發起全球罷工行動,抗議公司輕縱涉性騷擾的高層,CEO Sundar Pichai強調會聽取員工意見,改善公司文化和制度。

世界各地的Google辦事處員工發起前所未有的集體罷工行動,抗議公司輕縱涉性騷擾的高層。

參與抗議行動的員工涉及全球超過20個辦事處,分別於當地時間11月1日早上11時10分暫時停工抗議。他們要求Google改善處理性騷擾個案的手法,包括修訂強制內部仲裁,以及公開披露性騷擾報告。

事件的導火線是《紐約時報》於上星期報導,Google在「Android之父」Andy Rubin於2014年10月離職時,高度讚揚他的貢獻,但Google沒有公布的是,一名員工指控Andy Rubin性騷擾。報導引述消息人士指,Andy Rubin與這名員工有婚外關係,而這位女士指控Andy Rubin於2013年強迫她在酒店房間進行口交。Google經內部調查後,認為這位女士的說法可信,Andy Rubin知道結論後請辭。

按常理,Google絕對可以解僱Andy Rubin而毋須賠償,但Google卻同意給予他高達9000萬美元的離職賠款,分4年支付,即每月200萬美元。報導又指,Google在過去10年坦護包庇3名涉性騷擾的高管,Andy Rubin是其中一人。

《紐約時報》指,曾就事件訪問了數十名Google中人,但基於他們已簽訂保密協議,所以全部都是匿名。Andy Rubin後來透過發言人表示,《紐約時報》的報導誇張失實,強調離職是基於個人理由,而離職賠款則被「報大數」。

報導對Google來說尤猶如震撼彈,在這一星期以來,管理層嘗試安撫員工情緒,包括公布在過去兩年炒掉了48名涉及性騷擾的員工,當中13人是高管,全部不獲發離職賠償。Google創辦人Larry Page和首席執行官Sundar Pichai分別發道歉聲明,其中Pichai更是兩度發聲明,並對員工發起罷工抗議行動表示理解和支持:「我明白大家的憤怒和失望的心情。我也有同感,我會致力改善這個社會積弊,沒錯,這也是Google面對的問題。」

本周二(30日),Google X研發中心一名董事Richard DeVaul因被指性騷擾一名應徵者而離職,他沒有得到離職補償金。

不少矽谷公司都在合約上訂明,要經內部仲裁解決員工糾紛,過往已有批評指這做法不單保護了公司和肇事者的聲譽,更透過限制受害人上訴或採取法律行動,令他們噤聲。

發起罷工行動的Google員工要求Google修訂合約,令性騷擾及歧視個案不受內部仲裁條款所限,以及公布性騷擾報告、設立一個全球辦公室適用的匿名舉報性騷擾的程序。另外又要求管理層讓員工派代表入董事局。

有份統籌是次行動的Claire Stapleton曾表示,全球有超過1500名員工表示有興趣參加罷工抗議行動。印度Google在印度的一個辦公室發言人則表示,該辦公室約有150人參加行動。另外,新加坡和東京辦事處都有人參加。

Pichai表示,員工的提議具建設性,公司會詳加考慮。

相關文章:

資料來源:

或許你會想看
更多『新聞』文章 更多『國際』文章 更多『周雪君』文章
Loader